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Vorschlagswesen zur Innovation in der Öffentlichen Verwaltung

eBook - Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter treiben die Veränderung, essentials
ISBN/EAN: 9783658370596
Umbreit-Nr.: 5419769

Sprache: Deutsch
Umfang: 61 S., 0.73 MB
Format in cm:
Einband: Keine Angabe

Erschienen am 06.04.2022
Auflage: 1/2022


E-Book
Format: PDF
DRM: Digitales Wasserzeichen
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  • Zusatztext
    • Die öffentliche Verwaltung unterliegt einem großen Veränderungsdruck durch die Digitalisierung (Onlinezugangsgesetz!) und die Demografie (Fachkräftemangel und Generation Y in den Verwaltungen, "Digital Natives" und anspruchsvolle ältere Seniorinnen und Senioren als Bürger). Dadurch ist der Kostendruck schon fast zur Gewohnheit geworden. Öffentliche Verwaltungen bestehen aus Menschen. Wenn die Mitarbeitenden in den Verwaltungen nicht mitgenommen werden, dann wird ein Wandel nicht gelingen. Mit dem Vorschlagswesen wird ein bewährtes Konzept vorgestellt. Hier können die Mitarbeitenden selbst aktiv werden und ihre Sicht einbringen. Dies führt zu einer neuen Kultur in der Verwaltung.<br>
  • Autorenportrait
    • <div><b>Die Autoren</b></div><div><b>Prof. Dr. Gottfried Richenhagen,</b>&nbsp;Prof. für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbes. Personalmanagement, lehrt und forscht an der FOM-Hochschule und ist dort Direktor des Institutes für Public Management (ifpm). Er hat zahlreiche Veröffentlichungen, insbesondere zum Wandel in öffentlichen Verwaltungen, verfasst, er erhält regelmäßig Vortragseinladungen und führt zahlreiche Seminare, Forschungsprojekte und Beratungen zur Innovation im Public Management durch.</div><div><b>Prof. Dr. Hans-Dieter Schat</b>&nbsp;war u. a. bei Daimler und Fraunhofer als Einreicher, Gutachter, Führungskraft und Ideenmanager beschäftigt. Nun ist er Professor für Personalmanagement an der FOM Hochschule und arbeitet als Wissenschaftler, Autor und Blogger für das Ideenmanagement.</div>