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Change!
eBook - 20 Fallstudien zu Sanierung, Turnaround, Prozessoptimierung, Reorganisation und Kulturveränderung, Systemisches Management
ISBN/EAN: 9783799268981
Umbreit-Nr.: 7611253
Sprache:
Deutsch
Umfang: 524 S., 3.39 MB
Format in cm:
Einband:
Keine Angabe
Erschienen am 19.01.2015
Auflage: 2/2015
E-Book
Format: PDF
DRM: Digitales Wasserzeichen
- Zusatztext
- Anhand von 20 realen Fallstudien aus Konzernen, mittelständischen Unternehmen, Verwaltungen und Non-Profit-Organisationen erschließt das gut verständliche Buch das Thema Change Management.Durch den konkreten Praxisbezug gelingt es dem Autor, die Materie anschaulich zu vermitteln und zur Entwicklung eigener Lösungen anzuregen.In der 2. Auflage durchgängig aktualisiert und erweitert um Fallstudien zu aktuellen Fragestellungen, wie unternehmerische Resilienz und Stärkung der Krisenfestigkeit, Einführung einer neuen Führungsebene in einem stark wachsenden Start-up sowie Kostensenkung und Produktivitätssteigerung.
- Autorenportrait
- Winfried BernerWinfried Berner ist Diplom-Psychologe, Managementberater und Change Coach mit den Schwerpunkten Change Management, Kulturveränderung und Post-Merger-Integration. Seine Unternehmensberatung Die Umsetzungsberatung in Mitterfels/Bayern ist konsequent auf Veränderungsprozesse in Industrie, Dienstleis-tungsgewerbe und Verwaltung ausgerichtet. Zuvor war er 10 Jahre als Change-Management-Berater und Training Director für die Boston Consulting Group tätig. Bekannt ist Berner auch durch die Webseite umsetzungsberatung.de, die als umfangreichste deutschsprachige Wissensbasis zum Change Management gilt.
- Schlagzeile
- Systematisch auf Fallstudien aufgebaute Einführung mit realitätsnahem Ansatz und konkreter Praxisausrichtung. Hilfestellungen und neue Denkanstöße für Change-Manager und Change-Berater.
- Leseprobe
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